أرفع هذه الشكوى عبر هذا المنتدى لعل أن نسمع لها صدى عند معالي وزيرة التربية و وزيرة التعليم العالي د. موضي الحمود ...
أحب دائما أن أبتعد عن المقدمات و الدخول في الموضوع، ألا وهو إنصاف أمين المكتبة العاملين في وزارة التربية ...
لا أريد أن أتكلم عن المقابل المادي الذي نراه نحن معشر أمناء المكتبة بخس بالنسبة لعملنا، مقارنة ما يتقاضاه الأخوة المعلمين، و الذين تم إعطاءهم كادرين خلال فترتين متقاربتين، وهم يستحقونه بلا شك، ولكن أن نحرم من أي زيادة بسبب أننا حصلنا على مكافأة (40 دينار) في عام 2003، وقد حرمنا من زيادة الخمسين السابقة بسبب هذه المكافأة الوحيدة...
ولقد كانو يخبروننا منذ ما يزيد عن 7 سنوات أن كادرنا معروص على ديوان الخدمة وسوف يُقّر قريباً ، ولا ندري أين ذهب هذا الإقرار...
فنحن وللأسف لا توجد لنا جمعية رسمية فعّالة، نعم تم تأسيس جمعية ولكنها لغاية الآن في طور التأسيس، و الذين عليها حدث ولا حرج، وخذ مثال على ذلك، مدير إدارة المكتبات منذ أيام د. أحمد الربعي و لغاية الآن وهو مدير إدارة...!!! مع العلم أن كل الوكلاء المساعدين في الوزارة كانوا رؤوساء أقسام عندما كان مدير إدارة... فسوف تعلم أنه لا يحرك ساكناً ولا يُسكن المتحرك.
الترقي الوظيفي
وهذا هو الطامة، فأنا أمين مكتبة منذ ما يزيد عن عشر سنوات ولغاية الآن لم أحصل على مسمى رئيس قسم ...!! مع العلم أن الآخوة المعلمين يحصلون على رئيس قسم خلال فترة لا تزيد عن 5 أو 6 سنوات..!!! والسبب أنه لا توجد لدى الوزارة لغاية تصنيف وظيفي، وقد ورد في التصنيف الوظيفي الصادر عن إدارة التطوير و التنمية عام 2005 أن هناك تصنيف يسمى ( أمين مكتبة أول يعادل رئيس قسم ) وللحصول على هذا المسمى لا بد أن بكون حاصلاً على تقدير إمتياز في التقدير السنوي لمدة سنتين وأن تتجاوز فترة الخدمة 6 سنوات، و لكن لغاية لا يُعمل به، وقد خاطب إدارة التطوير للحصول على المسمى، فأخبروني العام الماضي أن الوزيرة سوف تعمد هذا التصنيفات الأسبوع المقبل بل قالوا يوم الإثنين القادم، ولقد نسيت أن أسأل تاريخ هذا الإثنين...!!!
نحن لا نريد سوى أن يتم منحنا المسمى الوظيفي، فليس من المعقول أن البعض لديه خدمة في وزارة التربية ما يزيد 13 سنة ولغاية الآن مسماه الوظيفي أمين مكتبة أي موظف، و غيره في الوزارة أو في الوزارات الآخرى بخبره أقل والبعض بشهادة أقل يحمل مسمى رئيس قسم ..!!
فصاحبي معلم و تعين معي في نفس المدرسة وأنا قبله بسنة، فترقى إلى رئيس قسم بعد 4 سنوات، وأنا ثابت كالقطب الشمالي، ثم بعد الآن هو موجه فني ، وأنا لا زلت موظفاً عادياً...
و الطامة أنه تردنا من قبل المنطقة التعليمية نشرات تفيد بوجود شواغر ومن بين هذه الشروط أن يكون لديه مسمى رئيس قسم ، وباقي الشروط منطبقة... فمتى تنظر معالي الوزيرة بهذا الأمر، خاصة وأن هذا الأمر لا يتقصر على أمناء المكتبة فقط بل أغلب العاملين في المجال الإداري...
فقط نرجو تطبيق التصنيف الوظيفي وإعطاؤنا المسميات الوظيفية، حتى ولو كان لا توجد شواغر، فقط المسميات حتى ولو انتقل البعض منا إلى وزارة أخرى لا ينصدم بواقع الحال، وأن يتم المساواة بيننا وبين الأخوة المعلمين في الترقيات و المسميات الوظيفية...
ناهيك عن ما نتعرض له من حساسية بسبب بعض الكتب التي طبعاتها قديمة، والتنفيع الذي يحصل بسبب عملية الشراء الغير مدروسة من قبل الإدارة...
و الله لو اطلعت الوزيرة على بعض الكتب التي تُوّرد إلى المكتبات المدرسية لعلمت البعد الحقيقي بين التعليم و التنفيع ...
ولله المشتكى...
مكتباتي
أحب دائما أن أبتعد عن المقدمات و الدخول في الموضوع، ألا وهو إنصاف أمين المكتبة العاملين في وزارة التربية ...
لا أريد أن أتكلم عن المقابل المادي الذي نراه نحن معشر أمناء المكتبة بخس بالنسبة لعملنا، مقارنة ما يتقاضاه الأخوة المعلمين، و الذين تم إعطاءهم كادرين خلال فترتين متقاربتين، وهم يستحقونه بلا شك، ولكن أن نحرم من أي زيادة بسبب أننا حصلنا على مكافأة (40 دينار) في عام 2003، وقد حرمنا من زيادة الخمسين السابقة بسبب هذه المكافأة الوحيدة...
ولقد كانو يخبروننا منذ ما يزيد عن 7 سنوات أن كادرنا معروص على ديوان الخدمة وسوف يُقّر قريباً ، ولا ندري أين ذهب هذا الإقرار...
فنحن وللأسف لا توجد لنا جمعية رسمية فعّالة، نعم تم تأسيس جمعية ولكنها لغاية الآن في طور التأسيس، و الذين عليها حدث ولا حرج، وخذ مثال على ذلك، مدير إدارة المكتبات منذ أيام د. أحمد الربعي و لغاية الآن وهو مدير إدارة...!!! مع العلم أن كل الوكلاء المساعدين في الوزارة كانوا رؤوساء أقسام عندما كان مدير إدارة... فسوف تعلم أنه لا يحرك ساكناً ولا يُسكن المتحرك.
الترقي الوظيفي
وهذا هو الطامة، فأنا أمين مكتبة منذ ما يزيد عن عشر سنوات ولغاية الآن لم أحصل على مسمى رئيس قسم ...!! مع العلم أن الآخوة المعلمين يحصلون على رئيس قسم خلال فترة لا تزيد عن 5 أو 6 سنوات..!!! والسبب أنه لا توجد لدى الوزارة لغاية تصنيف وظيفي، وقد ورد في التصنيف الوظيفي الصادر عن إدارة التطوير و التنمية عام 2005 أن هناك تصنيف يسمى ( أمين مكتبة أول يعادل رئيس قسم ) وللحصول على هذا المسمى لا بد أن بكون حاصلاً على تقدير إمتياز في التقدير السنوي لمدة سنتين وأن تتجاوز فترة الخدمة 6 سنوات، و لكن لغاية لا يُعمل به، وقد خاطب إدارة التطوير للحصول على المسمى، فأخبروني العام الماضي أن الوزيرة سوف تعمد هذا التصنيفات الأسبوع المقبل بل قالوا يوم الإثنين القادم، ولقد نسيت أن أسأل تاريخ هذا الإثنين...!!!
نحن لا نريد سوى أن يتم منحنا المسمى الوظيفي، فليس من المعقول أن البعض لديه خدمة في وزارة التربية ما يزيد 13 سنة ولغاية الآن مسماه الوظيفي أمين مكتبة أي موظف، و غيره في الوزارة أو في الوزارات الآخرى بخبره أقل والبعض بشهادة أقل يحمل مسمى رئيس قسم ..!!
فصاحبي معلم و تعين معي في نفس المدرسة وأنا قبله بسنة، فترقى إلى رئيس قسم بعد 4 سنوات، وأنا ثابت كالقطب الشمالي، ثم بعد الآن هو موجه فني ، وأنا لا زلت موظفاً عادياً...
و الطامة أنه تردنا من قبل المنطقة التعليمية نشرات تفيد بوجود شواغر ومن بين هذه الشروط أن يكون لديه مسمى رئيس قسم ، وباقي الشروط منطبقة... فمتى تنظر معالي الوزيرة بهذا الأمر، خاصة وأن هذا الأمر لا يتقصر على أمناء المكتبة فقط بل أغلب العاملين في المجال الإداري...
فقط نرجو تطبيق التصنيف الوظيفي وإعطاؤنا المسميات الوظيفية، حتى ولو كان لا توجد شواغر، فقط المسميات حتى ولو انتقل البعض منا إلى وزارة أخرى لا ينصدم بواقع الحال، وأن يتم المساواة بيننا وبين الأخوة المعلمين في الترقيات و المسميات الوظيفية...
ناهيك عن ما نتعرض له من حساسية بسبب بعض الكتب التي طبعاتها قديمة، والتنفيع الذي يحصل بسبب عملية الشراء الغير مدروسة من قبل الإدارة...
و الله لو اطلعت الوزيرة على بعض الكتب التي تُوّرد إلى المكتبات المدرسية لعلمت البعد الحقيقي بين التعليم و التنفيع ...
ولله المشتكى...
مكتباتي
